A.知識(shí)
B.研究
C.資本
D.管理方法
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A.歷史
B.創(chuàng)新
C.事實(shí)
D.思想
A.增加下屬數(shù)量以提高自己的地位
B.減少下屬數(shù)量以提高自己的地位
C.增加下屬數(shù)量以降低自己的工作負(fù)擔(dān)
D.減少下屬數(shù)量以降低自己的工作負(fù)擔(dān)
A.組織中的人員數(shù)量與工作效率成反比
B.組織中的人員數(shù)量與管理層次成正比
C.組織中的人員數(shù)量與工作任務(wù)成正比
D.組織中的人員數(shù)量與決策效率成反比
A.工作效率越高
B.工作效率越低
C.管理層次越少
D.管理層次越多
A.溝通成本會(huì)降低
B.溝通成本會(huì)增加
C.決策效率會(huì)提高
D.決策效率會(huì)降低
最新試題
下面哪一個(gè)沖突不是行政倫理困境中常出現(xiàn)的()
沃爾多認(rèn)為,在后工業(yè)社會(huì),()將成為生產(chǎn)率的一種決定性因素。
關(guān)于奎德政策分析理論的局限性的原因是()
德羅爾提出,改進(jìn)應(yīng)對(duì)逆境的基礎(chǔ)條件包括以下哪個(gè)方面()
帕金森定律表明,組織中的管理人員往往會(huì)()
福萊特認(rèn)為要實(shí)現(xiàn)“群體原則”,通過(guò)“整合”的方法來(lái)解決利益沖突,就必須要重新考慮()概念。
下列哪個(gè)觀點(diǎn)是布坎南為公共選擇理論的基本假設(shè)所指出的()
德萊尼在哪一部著作中對(duì)彼得原理進(jìn)行進(jìn)一步闡述()
新公共行政學(xué)認(rèn)為公共行政的核心價(jià)值在于()
目標(biāo)管理的基本出發(fā)點(diǎn)是通過(guò)讓下級(jí)單位以及人員參與制定()以增強(qiáng)其責(zé)任心。