1996年10月1日英國文官錄用和評價服務機構改為民營，由英國人力資源管理外包龍頭公司——人均集團公司（Capita）收購轉為社會化。

為糾正以往高中生偏科的不正?，F象，中國教育部門規(guī)定所有高中學生都必須修讀（）基礎課程。

高中不設畢業(yè)會考，普通高中自辦結業(yè)考試，內容分四育是：德、智、體、群，評核的方式分日?？疾椤⑵谥锌?、期末考。四育成績分列，不計總成績，四育均合格者準予畢業(yè)。實行這種制度的是（）。

日本政府于1887年制定《關于錄用王國政府文官的樞密院令》，初步建立通過考試錄用文官的規(guī)則。

法國教育實行中央集權制，政府教育部扮演（），公布考試大綱、考試日期、測試程序等。

考試標準是考試管理的關鍵和首要環(huán)節(jié)。對考試標準的控制體現了對（）的控制。這也是判斷考試屬性的主要依據。

筆試又分為三種形式。一種是英、法、聯邦德國采用的傳統(tǒng)論文式；一種是美國采用的短答式；一種是以中國公務員錄用考試采用的（）。

作為中華民族悠久燦爛的文化教育遺產，科舉制度對于整個世界文明的貢獻是巨大的，乃至于被西方一些學者稱之為中國影響世界文明巨大進程的第五大發(fā)明。

各國公務員制度都規(guī)定，考試錄用的公務員在正式使用以前，都規(guī)定有一定階段的試用或實習，然后才正式任用。

以（）為代表，考試實施的管理體制為國家統(tǒng)一管理型。