多項(xiàng)選擇題下列選項(xiàng)中,對勞動定額概念的理解正確的有()。

A.它的對象是勞動者
B.它是在生產(chǎn)進(jìn)行之前預(yù)先制定的
C.它可以脫離具體的生產(chǎn)技術(shù)條件
D.它限定的對象一定是有效的勞動
E.可采用多種方法規(guī)定活勞動的消耗量


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1.多項(xiàng)選擇題企業(yè)組織信息的采集方法有()。

A.電話調(diào)查法
B.檔案記錄法
C.觀察法
D.媒體采訪
E.問卷調(diào)查法

2.多項(xiàng)選擇題以下對崗位寫實(shí)的描述正確的是()。

A.寫實(shí)人員不能向被觀察者任意發(fā)號施令,強(qiáng)加于人
B.寫實(shí)人員以真誠友好的態(tài)度和行為善待被觀察者
C.觀察寫實(shí)時(shí)應(yīng)當(dāng)循循善誘,積極引導(dǎo)
D.寫實(shí)人員如果指手畫腳瞎指揮,會引起被觀察者的反感,以致嚴(yán)重影響觀察的質(zhì)量

3.多項(xiàng)選擇題根據(jù)崗位調(diào)査對象的不同,崗位寫實(shí)可分為()。

A.個(gè)人崗位寫實(shí)
B.工組崗位寫實(shí)
C.多機(jī)臺看管寫實(shí)
D.特珠崗位寫實(shí)
E.自我崗位寫實(shí)

4.多項(xiàng)選擇題在崗位調(diào)查中,填寫調(diào)查表應(yīng)當(dāng)注意()。

A.按時(shí)間先后順序,先月初后月末
B.盡量避免使用含混不清的詞句
C.指出完成各項(xiàng)工作責(zé)任的大小
D.指出最困難、最重要的工作,并說明原因

5.多項(xiàng)選擇題崗位研究的標(biāo)準(zhǔn)化表現(xiàn)為()等方面的標(biāo)準(zhǔn)化。

A.崗位調(diào)查
B.崗位分析
C.崗位設(shè)計(jì)
D.崗位評價(jià)
E.崗位分類

最新試題

()是根據(jù)概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)的原理,對工作崗位進(jìn)行隨機(jī)性的調(diào)查。

題型:單項(xiàng)選擇題

采集內(nèi)容復(fù)雜多變,被調(diào)查比較集中,調(diào)查地點(diǎn)固定時(shí),應(yīng)采用()采集信息。

題型:單項(xiàng)選擇題

()是以工序或某一作業(yè)為對象,按照操作順序進(jìn)行實(shí)地觀察記錄,研究作業(yè)活動的一種方法。

題型:單項(xiàng)選擇題

下列選項(xiàng)中,對勞動定額概念的理解正確的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

企業(yè)員工統(tǒng)計(jì)包括()。

題型:單項(xiàng)選擇題

企業(yè)員工人數(shù)統(tǒng)計(jì)是指一定時(shí)期內(nèi)對整個(gè)企業(yè)或某個(gè)部門()在職員工總?cè)藬?shù)的統(tǒng)計(jì),又稱平均人數(shù)統(tǒng)計(jì)。

題型:單項(xiàng)選擇題

在正式調(diào)研階段,調(diào)研人員獲取行管信息的來源有原始資料和()。

題型:單項(xiàng)選擇題

以下屬于企業(yè)組織信息特點(diǎn)的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

在工作崗位研究概念中,()是指在特定的組織中,在一定時(shí)間、空間范國內(nèi),由員工所要完成的工作任務(wù),以及與之對應(yīng)的責(zé)任、權(quán)限和職務(wù)組成的統(tǒng)一體。

題型:單項(xiàng)選擇題

一般來說,在一個(gè)組織系統(tǒng)中,工作崗位能級從高到低可區(qū)分為()。

題型:多項(xiàng)選擇題