A.市場風(fēng)險
B.信用風(fēng)險
C.流動性風(fēng)險
D.聲譽(yù)風(fēng)險
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A.公司董事會、監(jiān)事會及管理層
B.公司管理層、風(fēng)險管理部門
C.公司董事會、管理層、全體員工
D.公司總經(jīng)理、合規(guī)負(fù)責(zé)人、總部部門負(fù)責(zé)人及分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人
若某保險公司分公司對個險業(yè)務(wù)部經(jīng)理進(jìn)行頻繁調(diào)整,使公司政策不能連貫執(zhí)行,對代理人的利益產(chǎn)生了重大影響,形成了群體信訪事件。針對以上情況,監(jiān)管機(jī)構(gòu)可以采取的措施有()
①要求其上級機(jī)構(gòu)撤換分公司總經(jīng)理
②要求其上級機(jī)構(gòu)作出書面說明
③出示重大風(fēng)險提示函
④對有關(guān)人員進(jìn)行監(jiān)管談話
A.①②③
B.①②④
C.②③④
D.①③④
A.中心支公司
B.分公司
C.營銷服務(wù)部
D.營業(yè)部
A.控制型風(fēng)險管理
B.財務(wù)型風(fēng)險管理
C.財務(wù)型非保險轉(zhuǎn)移
D.控制型保險轉(zhuǎn)移
控制型風(fēng)險管理方法是指采取控制方法達(dá)到避免和消除風(fēng)險,或者減少風(fēng)險因素危害的目的。主要包括()
①避免風(fēng)險、降低風(fēng)頻
②減少風(fēng)損、預(yù)防風(fēng)險
③抑制風(fēng)險、分散風(fēng)險
④風(fēng)險轉(zhuǎn)移、風(fēng)險自留
A.①②③
B.①②④
C.①②③④
D.①③④
保險公司合規(guī)管理的主要內(nèi)容包括()
①制定合規(guī)政策和準(zhǔn)則
②合規(guī)風(fēng)險的評估和報告
③合規(guī)調(diào)查與合規(guī)考核、問責(zé)
④合規(guī)培訓(xùn)
A.①②③
B.①②④
C.①②③④
D.①③④
A.董事會
B.總經(jīng)理
C.合規(guī)負(fù)責(zé)人
D.股東大會及監(jiān)事會
A.管理幅度
B.管理深度
C.管理力度
D.管理區(qū)間
最新試題
壽險公司的戰(zhàn)略目標(biāo)通常描述為公司未來3-5年甚至更長時間所達(dá)成的一個狀況,體現(xiàn)了公司經(jīng)營的具體期望。下列關(guān)于壽險公司戰(zhàn)略目標(biāo)的說法中,錯誤的是()。①新會計(jì)準(zhǔn)則下,壽險公司的實(shí)際保費(fèi)收入即財務(wù)報表列示的保費(fèi)收入②壽險公司的利潤主要來源于三差益,即利差益、死差益和費(fèi)差益③壽險公司的公允價值等于內(nèi)含價值與新業(yè)務(wù)價值之和④在保險理論和保險實(shí)踐中,企業(yè)的利潤目標(biāo)均為上層目標(biāo),下層目標(biāo)是保費(fèi)和成本控制目標(biāo)
在客戶服務(wù)質(zhì)量的衡量方法中,()。①定量衡量的常用測評指標(biāo)包含:處理工作的時間、電話等待時間、完成業(yè)務(wù)數(shù)量、差錯率、投訴率等②行為衡量的常用測評指標(biāo)包含:處理工作的時間、電話等待時間、完成業(yè)務(wù)數(shù)量、差錯率、投訴率等③定量衡量對客戶配合的依賴程度較高④行為衡量對客戶配合的依賴程度較高
A壽險公司在成立之初進(jìn)行了大量的內(nèi)外部調(diào)研,并在此基礎(chǔ)上制定了“打造最受人尊敬的壽險公司”的整體愿景,并制定了堅(jiān)持高價值產(chǎn)品、主打個險渠道、主攻中心城市、低成本擴(kuò)張的基本發(fā)展戰(zhàn)略。在實(shí)際經(jīng)營過程中,又發(fā)現(xiàn)中心城市增員成本較高等問題,不斷根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和修正目標(biāo)。以下屬于A壽險公司內(nèi)部經(jīng)營條件分析的是()。①財務(wù)資源分析;②進(jìn)入者分析;③人力資源分析;④銷售能力分析。
戰(zhàn)略具有的內(nèi)涵包括()。①戰(zhàn)略主要服務(wù)于企業(yè)的股東和客戶,而非內(nèi)部管理層;②戰(zhàn)略包括關(guān)鍵性的行動計(jì)劃,而不僅僅是行動方向;③戰(zhàn)略的目的是獲得競爭優(yōu)勢;④戰(zhàn)略必須通過調(diào)整內(nèi)部資源配置,發(fā)揮內(nèi)在優(yōu)勢、培育核心能力。
下列不屬于獨(dú)立董事特別職權(quán)的是()。
()是信息系統(tǒng)的核心環(huán)節(jié),是一個將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為價值的輸出過程。方法可以是文件的建立、排序、更新、檢索等基本操作,也可以是計(jì)算、統(tǒng)計(jì)匯總、邏輯判斷等帶有決策功能的操作。
在風(fēng)險管理方法中,風(fēng)險自留通常適用于()。①風(fēng)險所致?lián)p失頻率和損失程度低、損失在短期內(nèi)可以預(yù)測②風(fēng)險所致?lián)p失頻率和損失程度高、損失在短期內(nèi)可以預(yù)測③最大損失發(fā)生概率比較低④最大損失不影響企業(yè)或單位財務(wù)穩(wěn)定
A壽險公司在成立之初進(jìn)行了大量的內(nèi)外部調(diào)研,并在此基礎(chǔ)上制定了“打造最受人尊敬的壽險公司”的整體愿景,并制定了堅(jiān)持高價值產(chǎn)品、主打個險渠道、主攻中心城市、低成本擴(kuò)張的基本發(fā)展戰(zhàn)略。在實(shí)際經(jīng)營過程中,又發(fā)現(xiàn)中心城市增員成本較高等問題,不斷根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和修正目標(biāo)。從企業(yè)戰(zhàn)略態(tài)勢選擇來看,A壽險公司的愿景和基本戰(zhàn)略屬于()。
下列有關(guān)壽險公司戰(zhàn)略經(jīng)濟(jì)目標(biāo)的陳述中,說法錯誤的是()。①壽險公司保費(fèi)收入直接反映了壽險公司的銷售成果,也是壽險公司利潤的主要來源②壽險公司保費(fèi)收入按繳費(fèi)頻次分為躉繳保費(fèi)和期繳保費(fèi),其中躉繳保費(fèi)又可以分為首期保費(fèi)和續(xù)期保費(fèi)③壽險企業(yè)從開業(yè)到贏利通常需要7-8年時間,開業(yè)初期的虧損是壽險企業(yè)都必須經(jīng)歷的過程,但是通過有效的控虧手段,此段時間可以縮短④對于壽險公司來說,價值主要是指未來的企業(yè)價值,是企業(yè)贏利潛力的體現(xiàn)
壽險公司戰(zhàn)略控制的步驟是()。①階段評估與整體評估;②采取糾正措施;③制定效益標(biāo)準(zhǔn)及衡量體系;④考核獎勵。