單項選擇題在管理人員的薪酬中,基本薪酬一般占總額的()
A.〈1/3
B.1/3-2/3
C.〉2/3
D.不確定
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1.單項選擇題以下不屬于特殊績效薪酬的有()
A.出勤獎
B.工作年限獎
C.伯樂獎
D.口頭嘉獎
2.單項選擇題以下不屬于薪酬管理的目標(biāo)有()
A.公平性
B.有效性
C.合法性
D.激勵性
3.單項選擇題以下不屬于技能薪酬制的是()
A.薪酬標(biāo)準(zhǔn)
B.薪酬等級表
C.技能等級標(biāo)準(zhǔn)
D.技能等級
4.單項選擇題下面不屬于薪酬晉階的依據(jù)是()
A.業(yè)績
B.技能
C.職位
D.資歷
5.單項選擇題薪酬等級級差設(shè)計的重要指標(biāo)是()
A.級差百分比
B.中值
C.最高值
D.最低值
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以下不屬于薪酬管理的目標(biāo)有()
題型:單項選擇題
以下不屬于特殊績效薪酬的有()
題型:單項選擇題
以下不屬于集體福利的是()
題型:單項選擇題
()是指根據(jù)員工績效等級來直接確定成就工資增長比率的方法。
題型:單項選擇題
以下不屬于薪酬調(diào)查的主體是()
題型:單項選擇題
以下不屬于個人福利的是()
題型:單項選擇題
薪酬等級級差設(shè)計的重要指標(biāo)是()
題型:單項選擇題
以下屬于與職位結(jié)構(gòu)相匹配的薪酬結(jié)構(gòu)類型是()
題型:單項選擇題
戰(zhàn)略性薪酬管理對企業(yè)人力資源管理的要求不包括()
題型:單項選擇題
崗位等級工資制度的優(yōu)點有()
題型:多項選擇題