判斷題提升團(tuán)隊(duì)信任氛圍的一個(gè)重要方式是坦誠溝通。
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3.單項(xiàng)選擇題面對群體極化易產(chǎn)生極端行為的現(xiàn)象,應(yīng)對措施是()
A.多樣化群體
B.分散責(zé)任
C.統(tǒng)一行為
4.單項(xiàng)選擇題團(tuán)隊(duì)規(guī)模中,大群體更()但更()。
A.專業(yè)、易溝通
B.易溝通、難協(xié)調(diào)
C.專業(yè)、難協(xié)調(diào)
5.單項(xiàng)選擇題團(tuán)隊(duì)的外在作用表現(xiàn)在更安全、有更大權(quán)利、地位更高、()
A.更好實(shí)現(xiàn)目標(biāo)
B.效率更高
C.效果更好
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早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位?()
題型:單項(xiàng)選擇題
在決策制定過程中,評估備選方案通常發(fā)生在哪個(gè)階段之后?()
題型:單項(xiàng)選擇題
期望理論中的“期望”是指個(gè)體對以下哪個(gè)關(guān)系的感知?()
題型:單項(xiàng)選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
群體成員在各自探索的階段,他們對各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚,也不明確知道群體的目標(biāo),這是群體的()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下哪個(gè)理論認(rèn)為,人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵(lì)因素引起的?()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下哪個(gè)階段是群體發(fā)展過程中的最初階段?()
題型:單項(xiàng)選擇題
波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素?()
題型:多項(xiàng)選擇題
下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對壓力的策略?()
題型:單項(xiàng)選擇題