A.是指在特定社會系統(tǒng)內(nèi)對一個實體的行動是否合乎期望及恰當(dāng)性、合適性的一般認識和假定
B.合法性對新企業(yè)是否能夠成功至關(guān)重要
C.包括管制合法性、規(guī)范合法性和認知合法性
D.認知合法性也稱道德合法性
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A.發(fā)現(xiàn)型機會
B.趨勢型機會
C.突破型機會
D.問題型機會
A.修養(yǎng)與心理素質(zhì)
B.創(chuàng)造性思維素質(zhì)
C.經(jīng)濟與管理素質(zhì)
D.環(huán)保意識和素質(zhì)
A.青春期
B.嬰兒期
C.學(xué)步期
D.孕育期
A.對現(xiàn)有產(chǎn)品進行改進
B.借鑒暢銷品的風(fēng)格和設(shè)計
C.將各種產(chǎn)品的優(yōu)點集中起來
D.將某種實務(wù)的工作原理轉(zhuǎn)移到其他事物上
A.技術(shù)研發(fā)方面可能遇到的困難
B.現(xiàn)金流危機
C.技術(shù)發(fā)展中的不確定因素
D.市場開拓中可能遇到的技術(shù)障礙
最新試題
創(chuàng)業(yè)機會的經(jīng)濟評估主要是評價什么?()
創(chuàng)業(yè)計劃書的六要素包括概念、顧客、()、能力、資本和永續(xù)經(jīng)營。
創(chuàng)業(yè)公司在發(fā)展過程中遇到人員變動,所以在寫計劃書時應(yīng)該想一想()
創(chuàng)業(yè)的機會大都產(chǎn)生于不斷變化的()
創(chuàng)業(yè)動機是創(chuàng)業(yè)者愿意冒各種風(fēng)險去創(chuàng)立新的企業(yè)的激勵因素,創(chuàng)業(yè)動機中最重要的是()
創(chuàng)業(yè)公司中負責(zé)招聘人才的部門,是以下哪個部門?()
創(chuàng)業(yè)公司早期在市場上競爭,以下哪項代表了已經(jīng)占領(lǐng)一席之地?()
創(chuàng)業(yè)的主要目標(biāo)是什么?()
創(chuàng)業(yè)機會的評價可以從以下哪個方面展開?()
創(chuàng)業(yè)風(fēng)險按照風(fēng)險來源分,分成主觀因素和()