A.書寫查檔報(bào)告
B.找相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字
C.找人事部同事幫忙直接借閱
D.上交人力資源部審核
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.書寫查檔報(bào)告
B.找相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字
C.找人事部同事幫忙直接借閱
D.上交人力資源部審核
A.入職前準(zhǔn)備
B.辦理入職手續(xù)
C.入職培訓(xùn)
D.用人部門接待
A.人工成本低
B.用工方式靈活
C.工作效率更高
D.不用承擔(dān)安全責(zé)任
A.外籍人員護(hù)照、居留證
B.外國(guó)人永久居留證
C.留學(xué)生的學(xué)生證
D.允許外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)的相關(guān)證件，如外國(guó)人就業(yè)證或外國(guó)專家證
A.用人單位在所領(lǐng)工傷保險(xiǎn)金的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)行政管理區(qū)域內(nèi)
B.9-10級(jí)工傷，員工的勞動(dòng)合同期滿/終止，或者員工本人提出終止勞動(dòng)/聘用合同
C.7-10級(jí)工傷，員工的勞動(dòng)合同期滿/終止，或者員工本人提出終止勞動(dòng)/聘用合同
D.5-6級(jí)工傷，員工本人提出與用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系
E.3-4級(jí)工傷，員工的勞動(dòng)合同期滿/終止，或者員工本人提出終止勞動(dòng)/聘用合同
最新試題
在崗位說(shuō)明書中，關(guān)于崗位職責(zé)和權(quán)利的說(shuō)明，屬于（）
在工作說(shuō)明書中，以崗位工作為中心對(duì)崗位進(jìn)行全面系統(tǒng)的說(shuō)明，并能夠?yàn)楣ぷ骺己?、崗位分類、崗位評(píng)價(jià)提供依據(jù)的內(nèi)容，屬于（）
在工作說(shuō)明書中，解說(shuō)什么樣的人員才能勝任崗位工作，為企業(yè)的招聘、培訓(xùn)、選拔提供依據(jù)，屬于（）
在培訓(xùn)效果中，了解學(xué)員的知識(shí)、技能和態(tài)度是否得到了提高和轉(zhuǎn)變屬于（）
崗位分析的重點(diǎn)有三個(gè)方面，其中居于基礎(chǔ)地位的是（）
在工作說(shuō)明書中，涉及對(duì)任職者的身體素質(zhì)、知識(shí)要求、能力要求、職業(yè)經(jīng)歷和職業(yè)道德容要求，屬于（）
在崗位說(shuō)明書中，說(shuō)明崗位對(duì)于任職人員能力與素質(zhì)要求內(nèi)容的，屬于（）
收集專家對(duì)某一問(wèn)題的有關(guān)意見(jiàn)并加以整理分析的方法是（）
在崗位任職資格測(cè)評(píng)中，能力描述問(wèn)卷法涉及五種類型的能力，其中包括心理能力、知覺(jué)能力、生理能力、感官能力以及（）
崗位分析主要提供的問(wèn)題不包括（）