A、營銷觀念
B、產(chǎn)品觀念
C、推銷觀念
D、社會營銷觀念
E、整合營銷觀念
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、注意選擇攻關(guān)的時機
B、有針對性地選擇攻關(guān)對象
C、注意攻關(guān)的方式
D、重視攻關(guān)成效
E、重視內(nèi)部攻關(guān)
A、重視人員推銷
B、加強員工培訓(xùn)
C、堅持授權(quán)一線
D、實施考核獎勵
E、善用宣傳資料
A、搜集意見和建議
B、矩陣法
C、從供求關(guān)系中尋找
D、從本飯店的相對優(yōu)勢中分析
E、聘用專業(yè)人員進行分析
A、組織機構(gòu)狀況
B、資源狀況
C、銷售代理商的狀況
D、旅游消費者狀況
E、員工狀況
A、人均國民生產(chǎn)總值
B、人口因素
C、個人可支配收入
D、通貨膨脹與物價水平
E、利率、稅率和匯率
最新試題
飯店財務(wù)杠桿系數(shù)由其資金結(jié)構(gòu)決定,其計算為()。
加強設(shè)備管理是保證飯店正常運轉(zhuǎn)的基本條件,這是因為()。
飯店設(shè)備管理與工廠企業(yè)的設(shè)備管理相比,具有()特點。
飯店經(jīng)常以()等為標(biāo)準(zhǔn)對經(jīng)營情況進行分析。
飯店餐飲的毛利額是由()組成的。
飯店設(shè)備的備件主要包括()。
加強飯店人力資源的管理,這是保證飯店業(yè)務(wù)經(jīng)營活動順利進行的必要條件。這是因為()。
為防止訂立無效勞動合同,飯店與員工簽訂勞動合同后,可以向公證機構(gòu)申請勞動合同公證。勞動合同公證是()。
某飯店為實施減員增效的管理方案,客房服務(wù)員的整房定額須提高15%。那么其工時定額應(yīng)壓縮()(取整數(shù))。
飯店的客房管理應(yīng)該達到使客人賓至如歸的目標(biāo),這就要求()。