單項(xiàng)選擇題（）是以人為中心實(shí)施組織變革的，它假設(shè)人們經(jīng)過(guò)教育和培訓(xùn)后，各方面會(huì)得到提高，他們的行為習(xí)慣也會(huì)改變，有利于組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

A.組織導(dǎo)向型變革
B.人員導(dǎo)向型變革
C.系統(tǒng)導(dǎo)向型變革
D.技術(shù)導(dǎo)向型變革


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1.單項(xiàng)選擇題布萊克一莫頓沖突方格理論是根據(jù)（）兩個(gè)維度來(lái)分析管理者在處理沖突時(shí)的態(tài)度與風(fēng)格。

A.關(guān)心員工和關(guān)心工資
B.關(guān)心工資和關(guān)心工作
C.關(guān)心員工和關(guān)心工作
D.關(guān)心福利和關(guān)心員工

2.單項(xiàng)選擇題關(guān)于合作策略的基本觀點(diǎn)，表述錯(cuò)誤的是（）

A.尋求沖突雙方共同的利益點(diǎn)
B.沖突雙方是不平等的，應(yīng)該給予不平等的對(duì)待
C.雙方應(yīng)該充分溝通，了解沖突發(fā)生的情景
D.每一方都應(yīng)積極理解對(duì)方的需要，找到雙方都滿意的方案

3.單項(xiàng)選擇題由于沖突主體內(nèi)部或沖突主體之間存在不一致或不相容的結(jié)果追求所引發(fā)的沖突是（）

A.目標(biāo)沖突
B.認(rèn)知沖突
C.情感沖突
D.程序沖突

4.單項(xiàng)選擇題認(rèn)為沖突是客觀存在和與生俱來(lái)的，不可能徹底消除，它有時(shí)對(duì)群體的工作績(jī)效有益的觀念是（）

A.傳統(tǒng)觀念
B.人際關(guān)系觀念
C.注重知識(shí)觀念
D.相互作用觀念