問(wèn)答題企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃形成之后，應(yīng)從哪五個(gè)方面入手，對(duì)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)施進(jìn)行有效管理。
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1.問(wèn)答題簡(jiǎn)述企業(yè)人力資源戰(zhàn)略的決策。
2.問(wèn)答題簡(jiǎn)述機(jī)遇、威脅分別包括什么？
4.問(wèn)答題簡(jiǎn)述企業(yè)文化的定義及分類(lèi)。
最新試題
如何通過(guò)企業(yè)的組織評(píng)價(jià)獲取信息？
題型：?jiǎn)柎痤}
作為薪酬的其中一種，（）包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等，一般以現(xiàn)金形式支付。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人類(lèi)主宰大自然而不是其他動(dòng)物，說(shuō)明人力資本具有什么特性？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下哪些類(lèi)型屬于培訓(xùn)成果的范疇？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
員工福利可以劃分為多種類(lèi)型，其中屬于企業(yè)員工的法定福利范疇的是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
薪酬體系設(shè)計(jì)要體現(xiàn)薪酬的基本職能，以下屬于薪酬職能的是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
為引入平衡計(jì)分卡優(yōu)化績(jī)效管理，該企業(yè)應(yīng)對(duì)考核周期做何改進(jìn)？
題型：?jiǎn)柎痤}
考評(píng)周期設(shè)定是否合理對(duì)績(jī)效管理的科學(xué)性有著顯著的影響，一般而言，可以根據(jù)以下哪些來(lái)確定考評(píng)周期？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
勞動(dòng)力需求的變動(dòng)表現(xiàn)為在（）勞動(dòng)力需求曲線上的移動(dòng)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
作為培訓(xùn)方法的一種，講授法有以下哪些優(yōu)勢(shì)？（）
題型：多項(xiàng)選擇題