A.參加社會保險
B.檢查出入車輛
C.開展巡邏守護(hù)
D.保守勤務(wù)秘密
E.簽訂勞動合同
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A.使用滑板、旱冰鞋等滑行工具
B.不得倚坐道路隔離設(shè)施
C.追車
D.快速行走
E.在車行道內(nèi)嬉鬧
A.甲到某中學(xué)吵鬧致使班級無法正常上課
B.乙因某行政機(jī)關(guān)一工作人員欠款不還而到該機(jī)關(guān)吵鬧
C.丙在自己家中大吵大鬧影響鄰居休息
D.丁在某歌廳娛樂時高聲吼叫
E.戊在某市快速公交車上大聲吵鬧致使車輛無法正常行駛
A.勞動保護(hù)是用人單位保障保安員身體健康的有效措施
B.勞動保護(hù)是用人單位保障保安員生命安全的有效措施
C.勞動保護(hù)是用人單位預(yù)防保安員傷亡事故的有效措施
D.勞動保護(hù)是用人單位避免保安員生病的唯一措施
E.保安從業(yè)單位應(yīng)當(dāng)為保安員從事保安服務(wù)提供必要的條件和保護(hù)
A.完成勞動任務(wù)
B.服從管理
C.聽從指揮
D.保守工作秘密
E.提高勞動技能
A.正當(dāng)防衛(wèi)
B.接受安全教育
C.開展巡邏守護(hù)
D.享受社會保險
E.登記出入車輛
最新試題
保安服務(wù)公司可以提供一種或數(shù)種保安服務(wù)。如果服務(wù)單位有特殊要求的，在不違背有關(guān)法律、規(guī)定的前提下，視情況另行約定。這屬于保安服務(wù)操作基本要求的（）。
《保安員國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》是保安員（）的基本依據(jù)。
根據(jù)民事訴訟法的規(guī)定，下列不屬于人民法院可以根據(jù)情節(jié)輕重予以處罰的是（）。
甲未經(jīng)乙同意，使用了乙的肖像作為甲公司的形象代言，甲的行為侵犯了乙的（）。
用人單位與勞動者解除勞動合同的方式是（）。
用人單位與勞動者解除勞務(wù)合同的方式是（）。
我國《娛樂場所管理條例》規(guī)定，娛樂場所必須聘用保安服務(wù)公司的保安員從事保安工作。
依據(jù)《娛樂場所管理條例》，（）應(yīng)當(dāng)對娛樂場所的消防安全和其他安全負(fù)責(zé)。
保安員只有履行保安服務(wù)義務(wù)，沒有相應(yīng)權(quán)利。
根據(jù)我國勞動法的規(guī)定，勞動者在勞動過程中有執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程的義務(wù)。