單項(xiàng)選擇題安德魯斯把戰(zhàn)略看做公司能夠做的(組織的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì))與可做的(環(huán)境機(jī)會(huì)與威脅)之間的匹配,從而建立起了著名的()分析框架。

A、SWTO
B、SWOT
C、SOWT
D、SOTW


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2.單項(xiàng)選擇題人力資本的核心是提高人口質(zhì)量,其人力投資的主要部分是()

A、人力投資
B、市場(chǎng)投資
C、教育投資
D、管理投資

3.單項(xiàng)選擇題人力資源職能的轉(zhuǎn)變以重要性排序方式,從決策權(quán)力集中到()

A、合作伙伴
B、決策權(quán)力分散
C、戰(zhàn)略導(dǎo)向
D、主動(dòng)出擊

4.單項(xiàng)選擇題人力資源職能的轉(zhuǎn)變以重要性排序方式,從互不信任到()

A、合作伙伴
B、決策權(quán)力分散
C、戰(zhàn)略導(dǎo)向
D、主動(dòng)出擊

5.單項(xiàng)選擇題人力資源職能的轉(zhuǎn)變以重要性排序方式,從職能導(dǎo)向到()

A、合作伙伴
B、決策權(quán)力分散
C、戰(zhàn)略導(dǎo)向
D、主動(dòng)出擊

9.單項(xiàng)選擇題組織生態(tài)理論是由()借鑒生態(tài)學(xué)理論在1977年提出的。

A、韋伯
B、巴納德
C、西蒙
D、哈南與弗里曼

10.單項(xiàng)選擇題社會(huì)系統(tǒng)學(xué)派的代表人物在1938年最早提出了系統(tǒng)組織的理論是()

A、韋伯
B、巴納德
C、西蒙
D、哈南與弗里曼