單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)力市場(chǎng)對(duì)婦女的歧視，其原因不包括（）
A.雇主的歧視
B.關(guān)于婦女社會(huì)地位的傳統(tǒng)觀念
C.文化上的歧視
D.等級(jí)制度
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1.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬不包括（）
A.工資
B.社會(huì)保險(xiǎn)
C.職工福利
D.股息收入
2.單項(xiàng)選擇題下列各項(xiàng)不屬于資本分配額內(nèi)容的是（）
A.盈余分配
B.利息支付
C.人工費(fèi)用
D.折舊費(fèi)
3.單項(xiàng)選擇題按照國(guó)際通用標(biāo)準(zhǔn)，基尼系數(shù)在0．2—0．3之間，表示（）
A.差距相對(duì)合理
B.分配相對(duì)平均
C.分配完全平均
D.收入差距較大
4.單項(xiàng)選擇題根據(jù)經(jīng)驗(yàn)，我國(guó)的積累率一般在25%為宜，最高不應(yīng)突破（）
A.30%
B.35%
C.40%
D.50%
5.單項(xiàng)選擇題工資的邊際生產(chǎn)率理論的提出者是（）
A.馬歇爾
B.克拉克
C.凱恩斯
D.庇古
最新試題
以勞動(dòng)者的技術(shù)業(yè)務(wù)水平或個(gè)人特質(zhì)為基礎(chǔ)確定工資結(jié)構(gòu)的工資等級(jí)制度是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
建立相應(yīng)的增資制度的具體辦法是什么？
題型：?jiǎn)柎痤}
1915年起，發(fā)達(dá)國(guó)家逐步建立起來(lái)四種主要的工作評(píng)價(jià)體系，下列對(duì)它們按出現(xiàn)的時(shí)間順序排列正確的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
進(jìn)一步深化企業(yè)內(nèi)部分配制度改革指導(dǎo)意見(jiàn)是什么？
題型：?jiǎn)柎痤}
為什么說(shuō)確定一級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)具有重要性？
題型：?jiǎn)柎痤}
為什么要設(shè)計(jì)工資浮動(dòng)幅度？
題型：?jiǎn)柎痤}
計(jì)點(diǎn)法的實(shí)施的準(zhǔn)備階段可分為哪幾個(gè)步驟？
題型：?jiǎn)柎痤}
工資等級(jí)制度又稱為（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在全社會(huì)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)按勞分配的前提和基礎(chǔ)是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
簡(jiǎn)述靈活性福利制度的內(nèi)容。
題型：?jiǎn)柎痤}