A.學(xué)業(yè)成就測試
B.職業(yè)興趣測試
C.職業(yè)能力測試
D.職業(yè)人格測試
E.投射測試
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你可能感興趣的試題
A.要對心理測試的實(shí)驗(yàn)者進(jìn)行專業(yè)訓(xùn)練
B.要將心理測試與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合
C.要妥善保管心理測試結(jié)果
D.要作好使用心理測試方法的宣傳
E.要將心理測試的好處向?qū)嶒?yàn)者宣傳
A.個(gè)人自信心
B.組織領(lǐng)導(dǎo)能力
C.計(jì)劃安排能力
D.書面表達(dá)能力
E.分析決策能力
A.經(jīng)營管理知識(shí)掌握的程度
B.決策能力
C.判斷能力
D.團(tuán)隊(duì)合作能力
E.溝通能力
A.獨(dú)特性
B.一致性
C.穩(wěn)定性
D.特征性
E.個(gè)人特性
A.標(biāo)準(zhǔn)化
B.信度
C.效率
D.效度
E.常模
最新試題
應(yīng)用公文筐測試法時(shí),應(yīng)該注意的問題是()。
公文筐測試的不足是()。
國內(nèi)外最有影響最具權(quán)威性的智力測試主要有()。
公文筐測試對管理人員進(jìn)行測查的角度是()。
常規(guī)型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括()。
藝術(shù)型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括()等。
合理的企業(yè)經(jīng)營決策需要()等多方面的知識(shí)。
公文筐文件可選擇的類型有()。
現(xiàn)實(shí)型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括()。
通過沙盤推演,可以考察被試的()。