多項選擇題90年代以來，組織行為學發(fā)展新動態(tài)（）。

A.組織變革（包括領(lǐng)導行為研究）
B.強調(diào)對人力資源的系統(tǒng)開發(fā)
C.更加關(guān)注國家目標
D.更加關(guān)注工作生活質(zhì)量


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1.多項選擇題組織行為學研究的核心問題有（）。

A.人與工作、組織和環(huán)境的匹配
B.員工激勵
C.員工福利
D.領(lǐng)導科學

2.多項選擇題管理中的道德與倫理問題主要涉及（）等方面。

A.社會責任
B.工作場所暴力
C.職場性騷擾
D.職業(yè)道德規(guī)范
E.員工的權(quán)利

3.多項選擇題信息技術(shù)帶來組織的新優(yōu)勢包括（）。

A.新的競爭手段
B.便捷與節(jié)約
C.虛擬的辦公環(huán)境
D.員工壓力增大

4.多項選擇題組織行為學發(fā)展的階段有（）。

A.經(jīng)典科學管理理論階段
B.人際關(guān)系理論階段
C.X理論—Y理論階段
D.積極組織行為學階段

5.多項選擇題組織行為學的一般模型包括（）。

A.因變量
B.自變量
C.協(xié)變量
D.隨機變量