單項選擇題

小王大學畢業(yè)那年,正趕上國際經濟危機對中國產生的影響開始釋放,就業(yè)形勢十分嚴峻。由于小王來自農村,不得已接受了一份快遞員的工作,這份工作不進工作時間長,體力耗費大,而且非常不穩(wěn)定,收入也不是很高。2年之后,隨著經濟形勢的好轉,小王來到一家大公司求職。這家公司對求職者的受教育程度、基本素質等都十分重視,同時還采用了筆試、面試、心理測試等多種手段來對應聘者進行考察。最終,小王得到了與自己的專業(yè)背景相稱的一份初級管理類工作。進入公司后,小王意識到,這家公司的中高層管理者基本上都是從基層干起,一步一步地被提拔上來的,此外,這家公司支付的工資水平也比其他企業(yè)明顯高一些。

小王后來就職的這家大公司對求職者采用多種手段進行考察,表明勞動力市場具有()的特征。

A.交易延續(xù) 
B.交易對象難以衡量 
C.不確定性 
D.交易條件復雜


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