多項選擇題下列關于四種組織文化的描述中，正確的是（）。

A.學院型組織是為那些想全面掌握每一種新工作的人而準備的地方
B.俱樂部型組織希望把管理人員培養(yǎng)成通才
C.棒球隊型組織鼓勵冒險和革新
D.堡壘型組織的工作安全保障非常穩(wěn)定
E.堡壘型組織對于喜歡挑戰(zhàn)的人來說具有一定的吸引力


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1.多項選擇題組織文化的作用包括（）。

A.輻射作用
B.創(chuàng)新作用
C.激勵作用
D.規(guī)范作用
E.傳播作用

2.多項選擇題組織文化的類型中學院型的特點是（）。

A.這種組織喜歡雇用年輕的大學畢業(yè)生，并為他們提供大量的專門培訓
B.指導大學生在特定的職能領域內從事各種專業(yè)化工作
C.鼓勵冒險和革新
D.非常重視適應、忠誠感和承諾
E.以上都正確

3.多項選擇題組織設計的內容之一是薪酬制度，下面有關其描述正確的是（）。

A.同級別間薪酬差別很大的薪酬體系適合于強調等級的組織文化
B.同級別間薪酬差別很大的薪酬體系適合于崇尚平等的文化
C.一個想培養(yǎng)合作氛圍的組織不應該過分強調薪酬的功能性意義
D.若想培養(yǎng)合作氛圍就應該強調薪酬的功能性意義
E.以上都正確

4.多項選擇題下面有關俱樂部型組織文化的描述中正確的是（）。

A.這種組織非常重視適應、忠誠感和承諾
B.在俱樂部型組織中，資歷是關鍵因素，年齡和經驗都至關重要
C.這種組織喜歡雇用年輕的大學畢業(yè)生，并為他們提供大量的專門培訓
D.把管理人員培養(yǎng)成通才
E.以上都正確

5.多項選擇題法約爾模型是一種按職能來組織部門分工的組織形式，其試用范圍包括（）。

A.適用于中小型的
B.產品品種比較單一
C.生產技術發(fā)展變化較慢
D.外部環(huán)境比較富有挑戰(zhàn)的企業(yè)
E.以上都正確