A.職權(quán)結(jié)構(gòu)
B.橫向結(jié)構(gòu)
C.縱向結(jié)構(gòu)
D.職能結(jié)構(gòu)
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D.全面質(zhì)量管理
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B.雙重領(lǐng)導(dǎo)容易導(dǎo)致管理混亂
C.用人較多，機(jī)構(gòu)相對(duì)臃腫
D.不利于提高組織的適應(yīng)性
A.學(xué)院型
B.俱樂部型
C.棒球隊(duì)型
D.堡壘型
A.俱樂部型
B.棒球隊(duì)型
C.學(xué)院型
D.堡壘型
A.狹隘的職能觀念
B.橫向協(xié)調(diào)差
C.領(lǐng)導(dǎo)負(fù)擔(dān)過重
D.設(shè)備與勞動(dòng)力重復(fù)過多
最新試題
下列方法中，不屬于傳統(tǒng)組織發(fā)展方法中人文技術(shù)的是（）。
關(guān)于該企業(yè)組織設(shè)計(jì)的說法，錯(cuò)誤的是（）。
技術(shù)發(fā)展迅速，產(chǎn)品較多、創(chuàng)新性強(qiáng)、管理復(fù)雜的企業(yè)，最適合采用的組織形式是 （）
在組織結(jié)構(gòu)體系中，“完成企業(yè)目標(biāo)所需的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作及其比例和關(guān)系”指的是（）。
組織中員工以同種方式完成相似工作的程度指的是組織結(jié)構(gòu)的（）。
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的特征因素不包括（）。
事業(yè)部制組織形式的優(yōu)點(diǎn)包括（）。
關(guān)于事業(yè)部制組織形式的說法，正確的有（）。
關(guān)于管理層次、管理幅度的說法正確的有（）。
關(guān)于組織設(shè)計(jì)和組織文化的說法，正確的有（）