單項選擇題評估所帶來的壓力可能使報名不踴躍是()所帶來的缺點。
A.學習評估
B.反應評估
C.結果評估
D.行為評估
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1.單項選擇題()是最基本、最普遍的評估方式。
A.學習評估
B.行為評估
C.反應評估
D.結果評估
2.單項選擇題()是第一級評估。
A.學習評估
B.行為評估
C.反應評估
D.結果評估
3.單項選擇題()主要評估學員在工作中的行為方式有多大程度的改變。
A.結果評估
B.行為評估
C.學習評估
D.反應評估
4.單項選擇題()是對某一事物進行測量和評定的統(tǒng)一規(guī)范。
A.標準
B.指標
C.體系
D.標的
5.單項選擇題()對于反應層的評估在()進行調查。
A.培訓1個月后
B.培訓剛結束
C.培訓1-3個月后
D.培訓3-6個月
最新試題
管理人員培訓開發(fā)計劃的編制應以()為基本點。
題型:多項選擇題
為什么在培訓過程中的每個階段都要重視評估問題?
題型:問答題
可行的培訓目標必須符合的基本條件包括()。
題型:多項選擇題
簡述培訓評估的層級體系的特點和評估標準。
題型:問答題
在制定培訓規(guī)劃時,應進行綜合平衡,及平衡()
題型:多項選擇題
從規(guī)劃的內容上看,企業(yè)員工培訓規(guī)劃可分為()。
題型:多項選擇題
現(xiàn)代培訓按其性質分為()。
題型:多項選擇題
在制定培訓規(guī)劃時,應在()之間進行綜合平衡。(2011年5月二級真題)
題型:多項選擇題
培訓效果行為評估的具體方法有()
題型:多項選擇題
企業(yè)員工培訓需求分析包括()。
題型:多項選擇題