A.從事非全日制用工的勞動者與多個用人單位簽訂勞動合同的,后訂立的勞動合同不得影響先訂立勞動合同的履行
B.非全日制用工雙方當事人不得約定試用期
C.非全日制用工勞動報酬結(jié)算支付周期最長不得超過15日
D.終止非全日制用工時,用人單位未提前通知勞動者的,應當向勞動者支付經(jīng)濟補償
E.非全日制用工雙方當事人應當訂立書面合同
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A.皮具廠實行計件工資制,無需向其支付加班費
B.皮具廠應按工作日加班標準向其支付加班費
C.皮具廠應按休息日加班標準向其支付加班費
D.皮具廠應按法定休假日加班標準向其支付加班費
A.3
B.15
C.5
D.10
A.公平公正原則
B.著重調(diào)解原則
C.遵循合法原則
D.自愿原則
A.3;60
B.2;40
C.1;21
D.3;36
A.端午節(jié)
B.國慶節(jié)
C.重陽節(jié)
D.國際勞動節(jié)
最新試題
李某原是某國有企業(yè)員工,因身體不好,下崗后在家養(yǎng)病沒有工作。李某妻子近期也失業(yè)了,其女兒小麗今年中專畢業(yè),也沒有找到合適的工作。根據(jù)《就業(yè)促進法》,下列就業(yè)援助措施中,屬于應對李某一家實行的是()。
以下屬于我國勞動爭議調(diào)整仲裁的范圍的是()
在勞動爭議中,可以向人民法院申請強制執(zhí)行的有()。
某企業(yè)召集員工代表進行了集體協(xié)商,共同討論集體合同的有關(guān)事項。以下屬于集體協(xié)商內(nèi)容的是()。
孫倩與某單位簽訂了一份勞動合同,在該單位工作了6個月時間。該勞動合同被法院確認為無效勞動合同。下列哪種情形可能導致出現(xiàn)這種情況()。
某勞動保障監(jiān)察部門接到舉報,Z公司多年來未按照規(guī)定為員工繳納社會保險,該勞動保障監(jiān)察部門決定對Z公司進行調(diào)查。以下關(guān)于該某勞動保障監(jiān)察部門監(jiān)察程序的說法,正確的是()。
2008年1月1日趙某與某企業(yè)訂立一份勞動合同,雙方約定趙某每天的工作時間為上午八時至十二時,一周工作五天,工資每小時五十元,合同期限為一年,關(guān)于雙方的勞動合同,下列說法正確的是()。
勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起()日內(nèi),認為符合受理條件的,應當受理,并通知申請人;認為不符合受理條件的,應當書面通知申請人不予受理,并說明理由。
下列屬于就業(yè)援助對象的是()。
勞動爭議仲裁的原則有及時迅速原則、區(qū)分舉證責任原則和()。