單項選擇題不屬于績效管理評估指標(biāo)的是()
A.被評估的人數(shù)
B.信息質(zhì)量
C.被評估人的能力
D.單元層次和組織層次的績效
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1.單項選擇題不屬于常見的績效輔導(dǎo)的方式的是()
A.指導(dǎo)型輔導(dǎo)
B.指示型輔導(dǎo)
C.鼓勵型輔導(dǎo)
D.方向型輔導(dǎo)
2.單項選擇題目標(biāo)分解法采用的是()設(shè)定目標(biāo)的方法。
A.橫向比較法
B.平衡計分卡
C.預(yù)期估計法
D.任務(wù)分解法
3.單項選擇題產(chǎn)品返修率屬于()的績效考評指標(biāo)。
A.行為過程型
B.品質(zhì)特征型
C.工作結(jié)果型
D.工作方式型
4.單項選擇題()表現(xiàn)為被考評者上一個考評期內(nèi)的評價結(jié)果,對其本考評期內(nèi)的評價產(chǎn)生影響。
A.后繼效應(yīng)
B.暈輪誤差
C.個人偏見
D.優(yōu)先效應(yīng)
5.單項選擇題績效考評指標(biāo)體系設(shè)計的程序包括:①工作分析;②理論驗證;③修改調(diào)整;④指標(biāo)調(diào)查,排序正確的是()。
A.①③②④
B.①②③④
C.①②④③
D.①④②③
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管理者進(jìn)行績效監(jiān)控主要承擔(dān)的任務(wù)()。
題型:多項選擇題
績效考評后臺系統(tǒng)的主要功能包括()
題型:多項選擇題
績效考評和培訓(xùn)系統(tǒng)的聯(lián)系,主要體現(xiàn)在培訓(xùn)的()
題型:多項選擇題
考評者培訓(xùn)的時間適合在()。
題型:多項選擇題
績效溝通的內(nèi)容包括()。
題型:多項選擇題
基于績效考評結(jié)果的薪酬變動主要表現(xiàn)在()。
題型:多項選擇題
采用總體評價法對企業(yè)績效管理系統(tǒng)進(jìn)行評價時,應(yīng)從()內(nèi)容入手進(jìn)行調(diào)查研究與分析。
題型:多項選擇題
屬于審核關(guān)鍵績效指標(biāo)要點的有()
題型:多項選擇題
績效管理評估指標(biāo)有()。
題型:多項選擇題
下列屬于績效考評指標(biāo)體系的設(shè)計程序的有()
題型:多項選擇題