A.政策風險
B.經(jīng)營風險
C.市場風險
D.財務風險
E.決策風險
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A.績效考評
B.招聘測試
C.編制宣傳手冊
D.廣告宣傳
E.招聘決策
A.薪酬管理
B.績效考評
C.員工招聘與選拔
D.人力資源規(guī)劃
E.經(jīng)營預算
A.合法性
B.排他性
C.雙贏性與互惠性
D.人本性
E.戰(zhàn)略性與全面性
A.當企業(yè)文化合理時,人力資源管理政策應起支持作用;當企業(yè)文化不合理時,人力資源管理政策應促使其改進
B.應努力尋求人力資源管理政策與商業(yè)目標之間的匹配和統(tǒng)一
C.制訂與企業(yè)業(yè)績緊密相連,具有連貫性的人力資源方針和制度,是企業(yè)最有效利用資源和實現(xiàn)商業(yè)目標的必要前提
D.為提高員工個人和企業(yè)整體的業(yè)績,人們應把促進企業(yè)的成功當作自己的義務
E.企業(yè)的目標最終將通過其最有價值的資源--它的管理者來實現(xiàn)
A.市場營銷與廣告宣傳費、水、電等公共事業(yè)費
B.前期考察、項目接洽費用
C.銷售成本
D.各項雜費
E.房租
最新試題
房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)業(yè)務流程管理的主要方法有()。
房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)的人力資源管理的目標包括()。
房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)人力資源管理具有的特點包括()。
房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)的流動費用包括()等。
品牌的市場作用主要表現(xiàn)在()方面。
關(guān)于品牌的特點,下列表述中,正確的是()。
企業(yè)的資金籌集管理包括()等決策與管理行為。
企業(yè)品牌管理的內(nèi)容主要包含()方面。
門店的影響力在區(qū)域內(nèi)通常有一個相對集中、穩(wěn)定的范圍,一般是以門店設定點為圓心,以周圍()距離為半徑劃定的范圍作為該區(qū)域設定考慮的可輻射市場。
企業(yè)的個別風險包括()等。