單項選擇題下列屬于項目經理部的責任的是（）

A、了解各項目部勞動作業(yè)人員動態(tài)
B、掌握勞動分包合同履約及勞務費支付情況
C、負責協調項目部調解糾紛、處理緊急情況
D、負責采辦工程中所需的材料及物品


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1.單項選擇題應急預案的編寫時，為原則的是（）

A、建立和諧社會
B、確保社會穩(wěn)定
C、標本兼治
D、預防

2.單項選擇題應急預案的編寫時，為主的是（）

A、建立和諧社會
B、確保社會穩(wěn)定
C、標本兼治
D、預防

3.單項選擇題下列屬于因資質問題而產生糾紛的是（）

A、分包合同條款內容不規(guī)范、不具體
B、建筑施工企業(yè)超越本企業(yè)資質等級承攬工程
C、承包單位將其承包的工程肢解后以分包的名義轉給其他單位承包
D、拖欠農民工工資

4.單項選擇題勞動糾紛指的是哪兩者的爭執(zhí)（）

A、勞動者與用人單位
B、勞動者與執(zhí)法單位
C、用人單位與執(zhí)法單位
D、企業(yè)與執(zhí)法單位

5.單項選擇題解決勞動糾紛的合同內方法（）

A、推脫責任
B、私自修改合約內容
C、執(zhí)行訂金罰則
D、按合同賠償損失

6.多項選擇題勞動糾紛調解的基本原則（）。

A.合法原則
B.公正原則
C.及時處理原則
D.調解為主原則

7.單項選擇題在解決勞動糾紛案件的過程中，應當堅持以（）為準繩

A、事實
B、法律
C、勞動分包合同
D、勞動承包合同

8.單項選擇題下列屬于承包人與發(fā)包人經濟糾紛的是（）

A、承包人提出的工期賠償
B、合約條款不全，約定不明
C、草率簽訂合同
D、缺乏具體違約責任

9.單項選擇題工傷認定法律文書的送達按照（）有關送達的規(guī)定執(zhí)行。

A.《勞動法》
B.《民事訴訟法》
C.《刑法》
D.《建筑法》

10.單項選擇題當勞動人員工資糾紛采用法律訴訟時，可分為（）情況

A、一種
B、兩種
C、三種
D、四種