A、數(shù)量
B、質(zhì)量
C、標(biāo)的
D、當(dāng)事人
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A、勞動(dòng)者不能勝任工作
B、勞動(dòng)者患病或因工負(fù)傷
C、在試用期
D、經(jīng)過(guò)試用期30天內(nèi)
A、國(guó)家
B、市場(chǎng)
C、用人單位
D、公民
A、不符合立即生效條件的合同
B、生效要件有瑕疵的合同
C、不能執(zhí)行的合同
D、沒(méi)有現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)的合同
A、待定期限
B、以完成一定的工作為期限
C、臨時(shí)期限
D、靈活期限
A、賠償損失
B、支付違約金
C、支付賠償金
D、支付管理費(fèi)
最新試題
不能以購(gòu)買(mǎi)者購(gòu)買(mǎi)行為的特點(diǎn)為標(biāo)準(zhǔn)來(lái)劃分市場(chǎng)。
有些客戶對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)是無(wú)利的甚至是有害的。
進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)觀察不能干擾被觀察者的正常工作,應(yīng)注意隱蔽。
商品命名用文字、圖案表示出來(lái)就是()。
傳統(tǒng)分銷渠道模式所形成的是一種松散型的渠道關(guān)系。
()是評(píng)價(jià)營(yíng)銷策劃方案是否可行的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)。
調(diào)查人員通過(guò)觀察調(diào)查取得第一手資料。
對(duì)員工現(xiàn)有情況了解、掌握得越多,對(duì)培訓(xùn)活動(dòng)就越為有利。
()在一定意義上是企業(yè)經(jīng)營(yíng)"質(zhì)量”的衡量方式。
()是20世紀(jì)90年代才被提出來(lái)的一個(gè)較新概念,是指可持續(xù)性經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的,支持可持續(xù)性經(jīng)濟(jì)發(fā)展的市場(chǎng)營(yíng)銷