企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律往往是勞動合同行使（）的主要工具之一。

成本加成合同的風(fēng)險(xiǎn)主要由承包方承擔(dān)。

下列屬于礦渣硅酸水泥的主要特性是（）。

人力資源管理的（）理論思想是必須實(shí)行強(qiáng)制手段，進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。

實(shí)名制管理的重點(diǎn)是（）。

靈活就業(yè)主要是指在（）方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。

為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問題，應(yīng)建立（）。

單項(xiàng)勞務(wù)分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的（），提請備案的勞務(wù)分包合同不予辦理備案。

本案中若總承包單位未按時(shí)結(jié)算的分包合同價(jià)款為33萬元，而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬元，則總包單位先行支付的金額為（）元。

勞務(wù)分包合同不同于專業(yè)分包合同，其重要條款有（）。