單項選擇題培訓計劃必須滿足()及員工兩方面的需求。

A.組織
B.針對性
C.計劃
D.多樣性


你可能感興趣的試題

1.單項選擇題()是指勞動者按照國家法定工作時間,從事全職工作的勞動合同。

A.短暫勞務合同
B.勞務派遣用工合同
C.全日制用工勞動合同
D.非全日制用工勞動合同

4.單項選擇題解決勞務人員工資糾紛的主要途徑不包括()。

A.由建設單位或總承包單位先行支付
B.責令用人單位按期支付工資和賠償金
C.通過法律途徑解決
D.通過私人途徑解決

5.單項選擇題勞務人員工資糾紛表現形式不包括()。

A.企業(yè)內部鬧事
B.圍堵總承包企業(yè)和政府機關
C.企業(yè)外部鬧事
D.聚眾上訪、提出仲裁和司法訴訟

6.單項選擇題工傷認定提交材料不包括()。

A.填寫由勞動保障部統(tǒng)一制定的《工傷認定申請表》
B.勞動合同文本復印件
C.醫(yī)療機構出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷書
D.用人單位出具的受傷診斷證明

7.單項選擇題建筑工程施工中,勞動效率通常用()來表示。

A.工作時間/產量
B.產量/工作時間
C.工時消耗量/產量
D.工時消耗量/工作時間

9.單項選擇題勞務分包隊伍實行百分制,考評結果()以上為優(yōu)秀。

A.95分
B.90分
C.95分(包括95分)
D.90分(包括90分)

10.單項選擇題()是指勞動合同當事人因過錯而違反勞動合同的約定,不履行或不完全履行勞動合同的義務應承擔的責任。

A.勞動合同違約責任
B.勞動合同義務責任
C.勞動合同職責
D.過失方責任