問(wèn)答題某企業(yè)在目標(biāo)管理中為企業(yè)員工制定了年度的工作目標(biāo)。為了最大限度地激發(fā)員工的積極性,這些目標(biāo)定的比較高,以為員工會(huì)因此努力奮斗。沒(méi)料到適得其反,員工的工作積極性一落千丈。試用弗魯姆的期望理論觀點(diǎn)分析原因。

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