多項(xiàng)選擇題日本的組織文化所具有的獨(dú)特的特征包括（）

A.崇尚競(jìng)爭(zhēng)
B.民族精神
C.憂患意識(shí)
D.宗族主義
E.以人為本


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1.多項(xiàng)選擇題赫茲伯格的雙因素理論認(rèn)為，對(duì)職工能產(chǎn)生直接激勵(lì)作用的因素有（）

A.工作上的成就感
B.工作職務(wù)上的責(zé)任感
C.和諧的人際關(guān)系
D.良好的工作條件
E.工作本身的挑戰(zhàn)性和興趣

2.多項(xiàng)選擇題任何一種領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)都必須具備的基本要素有（）

A.領(lǐng)導(dǎo)者
B.被領(lǐng)導(dǎo)者
C.客觀環(huán)境
D.組織資源
E.主觀環(huán)境

3.多項(xiàng)選擇題群體結(jié)構(gòu)變量主要包括（）

A.正式領(lǐng)導(dǎo)
B.群體規(guī)模
C.群體任務(wù)
D.群體構(gòu)成
E.群體能力

4.多項(xiàng)選擇題人們產(chǎn)生行為的重要原因和內(nèi)動(dòng)力主要包括（）

A.心理活動(dòng)
B.心理能量
C.內(nèi)驅(qū)力
D.心理特征
E.心理環(huán)境

5.單項(xiàng)選擇題組織文化可分為創(chuàng)業(yè)型、挑戰(zhàn)型、發(fā)展型、技術(shù)型、智力型和服務(wù)型等類型，其劃分的標(biāo)準(zhǔn)是（）

A.組織文化的內(nèi)容性質(zhì)
B.組織文化的影響大小
C.組織文化的活躍程度
D.組織的工作作風(fēng)