A.西蒙
B.泰羅
C.弗魯姆
D.詹姆斯
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你可能感興趣的試題
A、挫折理論
B、雙因素理論
C、強(qiáng)化理論
D、歸因理論
A、鏈?zhǔn)骄W(wǎng)絡(luò)
B、Y式網(wǎng)絡(luò)
C、輪式網(wǎng)絡(luò)
D、全渠道式網(wǎng)絡(luò)
A、營銷經(jīng)理同財(cái)務(wù)主管的溝通
B、管理層給員工的家里寄信告訴他們新的病假政策
C、公司老板召開非正式的提意見座談會(huì)
D、生產(chǎn)主管向一線管理者下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)
A、獨(dú)裁型領(lǐng)導(dǎo)
B、民主型領(lǐng)導(dǎo)
C、參與型領(lǐng)導(dǎo)
D、放任型領(lǐng)導(dǎo)
A、預(yù)測
B、決策
C、明確責(zé)權(quán)利
D、編制計(jì)劃方案
最新試題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括()。
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個(gè)性化行為,以下不認(rèn)為是造成去個(gè)性化原因的是()
以下哪個(gè)階段是群體發(fā)展過程中的最初階段?()
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
期望理論中的“期望”是指個(gè)體對(duì)以下哪個(gè)關(guān)系的感知?()
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是()
掌握溝通技巧的方式有()
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢動(dòng)機(jī)并按組織所需要的方式行動(dòng),關(guān)于目標(biāo),以下說法不準(zhǔn)確的是()
價(jià)值觀的核心成分是()
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面?()