A.臨時勞務承包
B.零散的勞務分包
C.自帶勞務分包
D.成建制的勞務分包
E.外來的勞務分包
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.進行核實
B.給予確認
C.給予否決
D.提出修改意見
E.即時支付
A.具備勞務作業(yè)開工的施工場地
B.勞務作業(yè)需要的能源、通信、道路
C.勞務作業(yè)需要的安全生產(chǎn)防護用品
D.生產(chǎn)、生活臨時設施
E.工程資料
A.與勞務企業(yè)簽訂書面勞動合同
B.在地方建設主管部門備案
C.安全生產(chǎn)和普法維權培訓考核合格
D.具有相應的工種崗位資格證書
E.無不良記錄
A.工會組織
B.行業(yè)管理協(xié)會
C.建設主管部門
D.企業(yè)
E.質(zhì)量監(jiān)督部門
A.等級要求
B.資源要求
C.資格要求
D.業(yè)績要求
E.政策管理要求
最新試題
勞務分包商必須服從監(jiān)理工程師的直接指令。
勞務分包人可將合同項下的勞務作業(yè)轉包或再分包給他人。
對于由?。ㄊ校┙ㄔO主管部門委托行業(yè)協(xié)會開展的全行業(yè)統(tǒng)一培訓,培訓經(jīng)費由政府解決。()
對進入施工現(xiàn)場作業(yè)的勞務人員的通用要求是()。
隊伍人數(shù)在百人以上的勞務分包企業(yè),沒有配備專職勞務員,可以使用兼職管理人員。
培訓成本的核算方法有()。
在評價勞務分包方的施工與資源保障能力時,應重點考察()。
下列各項中,屬于實施勞務培訓計劃需要解決的問題是()。
在評價勞務分包方的施工與資源保障能力時,應重點考察()。
實施勞務培訓計劃需要解決的問題是培訓方法。