A.庫存控制的方式
B.生產(chǎn)運作計劃與控制的方式
C.企業(yè)管理的思維方式
D.信息采集與處理的方式
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A.潛在性
B.不可再生性
C.創(chuàng)造性
D.動態(tài)性
A.對企業(yè)未來人力資源狀況的預(yù)測
B.崗位設(shè)置規(guī)劃
C.對企業(yè)現(xiàn)有人力資源狀況的分析
D.現(xiàn)有人員使用合理性分析
A.參與型管理
B.人才開發(fā)
C.戰(zhàn)略性管理
D.分散管理
A.企業(yè)級
B.部門級
C.供應(yīng)鏈級
D.地區(qū)級
A.股東財富最大化
B.現(xiàn)金流量最大化
C.企業(yè)價值最大化
D.相關(guān)者利益最大化
最新試題
組織結(jié)構(gòu)柔性化表現(xiàn)為集權(quán)和分權(quán)統(tǒng)一及()
不僅對人進行物質(zhì)上的關(guān)懷,更立足于培養(yǎng)員工“自我實現(xiàn)”的企業(yè)環(huán)境,體現(xiàn)的是人本文化的3P中的()
一瓶相同啤酒,在酒吧中,可以定價為l8元/瓶,在超市中定價為3.5元/瓶,該定價方法是()
供應(yīng)商管理的關(guān)系模式表現(xiàn)為()
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網(wǎng)絡(luò)招聘應(yīng)該注意信息處理的復(fù)雜性、虛假信息、應(yīng)聘者群體受限及()