單項選擇題對受訓(xùn)人員或企業(yè)績效變化的考察，反映了培訓(xùn)評估中對（）的評估。
A、反應(yīng)層
B、結(jié)果層
C、行為層
D、學(xué)習(xí)層
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題培訓(xùn)開發(fā)的主體是（）
A、員工
B、社會組織
C、企業(yè)
D、政府
2.單項選擇題在培訓(xùn)需求分析中，針對企業(yè)內(nèi)各個職位所進行的分析是（）
A、人員分析
B、任務(wù)分析
C、組織分析
D、工作分析
3.單項選擇題在培訓(xùn)需求分析中，針對員工進行的分析叫做（）。
A、人員分析
B、任務(wù)分析
C、組織分析
D、工作分析
4.單項選擇題對受訓(xùn)人員在接受培訓(xùn)后工作行為的變化的考察，反映了培訓(xùn)評估中對（）的評估。
A、反應(yīng)層
B、結(jié)果層
C、行為層
D、學(xué)習(xí)層
5.單項選擇題下面培訓(xùn)方法中不屬于在職培訓(xùn)的方法是（）
A.學(xué)徒培訓(xùn)
B.輔導(dǎo)培訓(xùn)
C.工作輪換
D.案例分析法
最新試題
物質(zhì)資源是財富形成的關(guān)鍵要素、是企業(yè)的首要資源。
題型：判斷題
小羅在一家健身房當(dāng)健身教練，該健身房的員工手冊要求員工“必須穿工裝上班，違反者會受到相應(yīng)的處罰”。某天，小羅的兩件工裝褲都洗了沒干，而天氣又很炎熱，小羅就穿了一條九分褲來上班，被該健身房以違反紀(jì)律為由解除勞動關(guān)系。下列選項中，說法正確的是（）
題型：單項選擇題
老洪可選擇的工作分析實施主體是（）。
題型：多項選擇題
人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型可以使流程自動化，減少重復(fù)任務(wù)的時間。
題型：判斷題
下列關(guān)于編寫工作說明書注意事項的說法，錯誤的是（）
題型：單項選擇題
招聘廣告主要指用來公布招聘信息的，要為應(yīng)聘者提供一個獲得更多信息的來源。
題型：判斷題
下列選項中，不屬于人力資源異質(zhì)性資源特征的是（）
題型：單項選擇題
下列關(guān)于人力資源管理活動的陳述正確的是（）
題型：單項選擇題
按照相關(guān)人格理論，老王的人格類型更傾向于（）。
題型：單項選擇題
老洪在選擇典型職位時應(yīng)考慮的因素包括（）
題型：多項選擇題