A、反應(yīng)層面
B、學(xué)習(xí)層面
C、態(tài)度層面
D、行為層面
E、結(jié)果層面
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、造成部分客戶的流失
B、找到替代員工的難度較大
C、部門的年度績效目標(biāo)受到影響
D、銷售部其他員工的工作熱情降低
E、對其客戶的催款工作將產(chǎn)生困難
A.校園招聘
B.租賃公司
C.內(nèi)部招聘
D.獵頭公司
E.在專業(yè)期刊發(fā)布廣告
A、高層管理者
B、中層管理者
C、基層管理者
D、一般員工
E、所有員工
A、認真程度
B、責(zé)任感
C、工作的努力程度
D、是否服從命令
E、工作成果大小
A、考評的實施
B、信息反饋
C、信息總結(jié)
D、改進工作
E、薪酬管理
最新試題
下列選項中,被稱為勞動關(guān)系系統(tǒng)運行核心規(guī)則的是()。
下列關(guān)于績效評價技術(shù)中的量表法的說法,正確的是()
分半信度和同質(zhì)性信度同屬()。
其他條件不變,下列關(guān)于個人勞動力供給時間變化規(guī)律的說法,正確的是()。
下列關(guān)于小張享受一次性傷殘補助金的說法,正確的是()
“完善特殊工時制度,加強對企業(yè)實行特殊工時制度的審批管理”,是發(fā)展和諧勞動關(guān)系主要任務(wù)中()的內(nèi)容。
對于采取外部成長戰(zhàn)略的企業(yè)來說,最重要的人力資源任務(wù)是()
下列關(guān)于差異化戰(zhàn)略的績效管理策略的說法,正確的是()。
根據(jù)《職業(yè)分類大典》,關(guān)于社會生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員的說法,正確的是()。
下列選項中,不屬于人力資源需求大于供給時組織可以采用的措施是()