單項(xiàng)選擇題對于大多數(shù)企業(yè)組織，應(yīng)視環(huán)境為（）
A.可控因素，通過組織的行為來調(diào)節(jié)外部環(huán)境
B.制約因素，通過組織的內(nèi)部調(diào)整來適應(yīng)外部環(huán)境
C.易變因素，組織無法預(yù)知，只能被動(dòng)接受
D.不變因素，組織將永遠(yuǎn)以此為基礎(chǔ)來確立自己的行為
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1.單項(xiàng)選擇題高校的研究機(jī)構(gòu)不可能成為企業(yè)組織的（）
A.供應(yīng)商
B.顧客
C.競爭者
D.主管部門
2.單項(xiàng)選擇題在大多數(shù)情況下，（）
A.組織改造環(huán)境
B.環(huán)境決定組織
C.組織與環(huán)境彼此相互影響，相互決定
D.組織與環(huán)境彼此相互獨(dú)立，互不干涉
3.單項(xiàng)選擇題下列選項(xiàng)中，不屬于組織的一般環(huán)境因素的是（）
A.資源狀況因素
B.國際因素
C.社會(huì)文化因素
D.政治法律因素
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管理者如何匯報(bào)，匯報(bào)以下哪些內(nèi)容？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
領(lǐng)導(dǎo)的三大任務(wù)有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
管理過細(xì)的危害遠(yuǎn)小于管理不足的危害。
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部屬有困難時(shí)，要支持，支持職權(quán)范圍內(nèi)擔(dān)當(dāng)作主。
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如何進(jìn)行工作溝通？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
管理者需要會(huì)激勵(lì)，以下哪些是激勵(lì)的方式？（）
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（）把管理拉到一般齊。
題型：單項(xiàng)選擇題
工作中遇到問題，要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
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管理者的十會(huì)，會(huì)激勵(lì)中提到注意“四時(shí)”，“四時(shí)”是指（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
學(xué)習(xí)最佳實(shí)踐的成功要素：最關(guān)鍵的是執(zhí)行。
題型：判斷題