波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素？（）

期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知？（）

在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）

群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵？（）

以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過程模型的是（）

人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為，以下不認(rèn)為是造成去個性化原因的是（）

以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是（）

以下哪個階段是群體發(fā)展過程中的最初階段？（）

組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。

群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）