下列選項中，不屬于調(diào)整勞動關(guān)系基本原則的是（）

下列關(guān)于小張享受一次性傷殘補助金的說法，正確的是（）

根據(jù)《職業(yè)分類大典》，關(guān)于社會生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員的說法，正確的是（）。

在人力資源供求平衡的基本對策中，（）無論是在供小于求，還是供大于求，以及供求結(jié)構(gòu)不匹配的情況下都會被采用的一種對策。

信度又稱為測試的內(nèi)部一致性程度或穩(wěn)定性程度，它是對任何一種測試工具的最基本的要求。最常用的信度測試方式包括（）。

小張所受事故傷害應(yīng)當認定為工傷，理由包括（）。

組織在進行人力資源規(guī)劃的過程中，需要回答的問題主要有（）

下列選項中，不屬于人力資源需求大于供給時組織可以采用的措施是（）

勞動合同到期，小張離開建筑公司后，可以享受的工傷保險待遇有（）。

正常情況下的市場勞動力供給曲線的形狀表明，在其他條件一定的情況下，（）。