薪酬水平調(diào)整的操作技術(shù)有（）

正式調(diào)查不包括（）

（）不屬于單一傭金計(jì)劃。

成就獎(jiǎng)金的計(jì)算方法有（）

薪酬等級(jí)級(jí)差設(shè)計(jì)的重要指標(biāo)是（）

非豁免員工包括（）

薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的基本步驟中，第二步是（）

開放的薪酬范圍主要限定薪酬的（）

以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是（）

在管理人員的薪酬中，基本薪酬一般占總額的（）