單項(xiàng)選擇題()不屬于單一傭金計劃。
A.復(fù)合計劃
B.直線傭金
C.分段傭金
D.復(fù)合傭金
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1.單項(xiàng)選擇題以下不屬于集體福利的是()
A.圖書館
B.房租補(bǔ)貼
C.醫(yī)院
D.健身室
2.單項(xiàng)選擇題以下不屬于個人福利的是()
A.探親假
B.冬手取暖補(bǔ)貼
C.生活困難補(bǔ)助
D.職工食堂
3.單項(xiàng)選擇題薪酬平均率的數(shù)值大?。ǎ?,薪酬越合理。
A.接近0
B.接近1
C.接近0.5
D.大于1
4.單項(xiàng)選擇題當(dāng)企業(yè)效益其佳,盈利頗多時,一般會調(diào)高全體員工的新酬。這屬于()
A.效益性調(diào)整
B.獎勵性調(diào)整
C.功勞性調(diào)整
D.特殊性調(diào)整
5.單項(xiàng)選擇題以下不屬于薪酬溝通的電子媒介有()
A.幻燈片
B.計算機(jī)
C.電子郵件
D.專用網(wǎng)絡(luò)
最新試題
影響管理人員薪酬的企業(yè)因素不包括()
題型:單項(xiàng)選擇題
薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計的基本步驟中,第二步是()
題型:單項(xiàng)選擇題
戰(zhàn)略性薪酬管理對企業(yè)人力資源管理的要求不包括()
題型:單項(xiàng)選擇題
崗位等級工資制度的優(yōu)點(diǎn)有()
題型:多項(xiàng)選擇題
在管理人員的薪酬中,基本薪酬一般占總額的()
題型:單項(xiàng)選擇題
()主要反映了職位與員工之間基本薪酬的對比關(guān)系。
題型:單項(xiàng)選擇題
薪酬等級級差設(shè)計的重要指標(biāo)是()
題型:單項(xiàng)選擇題
()是人力資源管理的基礎(chǔ)性職能。
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于以計時工資為基礎(chǔ)的著勵計劃形式有()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于技能薪酬制的是()
題型:單項(xiàng)選擇題