以下不屬于個人福利的是（）

以下不屬于特殊績效薪酬的有（）

非豁免員工包括（）

（）不同于增益分享計劃。

（）主要反映了職位與員工之間基本薪酬的對比關(guān)系。

薪酬縱向結(jié)構(gòu)的調(diào)整方法不包括（）

薪酬等級級差設(shè)計的重要指標(biāo)是（）

在管理人員的薪酬中，基本薪酬一般占總額的（）

以下不屬于薪酬管理的目標(biāo)有（）

以下屬于與職位結(jié)構(gòu)相匹配的薪酬結(jié)構(gòu)類型是（）