A.單雇主-單機(jī)構(gòu)-單工會(huì)
B.單雇主-多機(jī)構(gòu)-多工會(huì)
C.示范性談判
D.多雇主-多機(jī)構(gòu)-多工會(huì)
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A.關(guān)閉工廠
B.怠工
C.雇用罷工替代者
D.復(fù)工運(yùn)動(dòng)
A.斡旋
B.調(diào)解
C.實(shí)情調(diào)查
D.利益仲裁
A.工會(huì)
B.政府
C.雇主組織
D.雇主
A.勞動(dòng)者
B.由財(cái)政予以保障
C.用人單位
D.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)
A.3個(gè)月
B.6個(gè)月
C.一年
D.9個(gè)月
最新試題
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的經(jīng)費(fèi)由誰(shuí)負(fù)擔(dān)()
非全日制用工不得約定試用期。
三方協(xié)商的特點(diǎn)是什么()
轉(zhuǎn)軌時(shí)期我國(guó)勞動(dòng)關(guān)系的特征包括什么()
法律對(duì)公用事業(yè)的罷工限制最顯著的就是規(guī)定在公共部門(mén)無(wú)條件禁止罷工。
在我國(guó),與勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)的法律類型主要有哪些()
屬于集體談判中的非正式談判結(jié)構(gòu)的是()
勞動(dòng)爭(zhēng)議處理中的一般調(diào)整方法具體包括什么()
我國(guó)法律規(guī)定協(xié)商雙方的代表人數(shù)應(yīng)當(dāng)對(duì)等。
三方協(xié)商機(jī)制的主體中代表工人利益的是什么()