A.確保業(yè)務(wù)記錄、財(cái)務(wù)信息和其他管理信息的及時(shí)、真實(shí)和完整
B.確保國家法律規(guī)定和商業(yè)銀行內(nèi)部規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行
C.確保資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)快速發(fā)展
D.確保商業(yè)銀行發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo)的全面實(shí)施和充分實(shí)現(xiàn)
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A.合理確定各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)和管理活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn),采取適當(dāng)?shù)目刂拼胧?,?zhí)行標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的業(yè)務(wù)流程和管理流程,確保規(guī)范運(yùn)作
B.建立相應(yīng)的授權(quán)體系,可確保各機(jī)構(gòu)、部門、崗位、人員辦理業(yè)務(wù)和事項(xiàng)的權(quán)限,并實(shí)施動(dòng)態(tài)調(diào)整
C.明確哪些是重要崗位,對重要崗位人員實(shí)行輪崗或強(qiáng)制休假制度,不相容崗位人員之間可以輪崗
D.建立健全內(nèi)部控制制度體系,對各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)和管理活動(dòng)制定全面、系統(tǒng)、規(guī)范的業(yè)務(wù)制度和管理制度,并定期進(jìn)行評估
A.合規(guī)問責(zé)制度
B.合規(guī)績效考核制度
C.誠信舉報(bào)制度
D.公平競爭制度
A.監(jiān)事會(huì)
B.股東大會(huì)
C.高級管理層
D.合規(guī)部門
A.40%
B.20%
C.25%
D.50%
A.20%
B.30%
C.40%
D.50%
最新試題
在商業(yè)銀行資產(chǎn)負(fù)債管理方法中,()管理又稱為利率敏感性缺口管理法。
董事會(huì)是銀行公司治理的組織架構(gòu)之一,下列關(guān)于董事會(huì)的說法正確的有()。
對下列選項(xiàng)中,應(yīng)當(dāng)由董事會(huì)三分之二以上董事通過方可有效的有()。
董事會(huì)做出決議,必須經(jīng)商業(yè)銀行全體董事()通過。
金融資產(chǎn)管理公司的資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)克服了銀行貸款()的局限。
應(yīng)當(dāng)由董事會(huì)三分之二以上董事通過方可有效的重大事項(xiàng)包括()。
下列關(guān)于商業(yè)銀行股東大會(huì)的說法,錯(cuò)誤的有()。
可變薪酬是商業(yè)銀行薪酬結(jié)構(gòu)之一,具體包括()。
利用內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移定價(jià)(FTP)核算資金收益或成本時(shí),對負(fù)債而言是(),對資產(chǎn)而言是()。
有效風(fēng)險(xiǎn)管理要求銀行內(nèi)部就風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行積極的內(nèi)部溝通,不包括()。