A.6小時(shí)
B.12小時(shí)
C.24小時(shí)
D.48小時(shí)
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A.人力資源部
B.法律合規(guī)部
C.安全保衛(wèi)部
D.紀(jì)檢監(jiān)察室
A.董事會(huì)
B.高級(jí)管理層
C.監(jiān)事會(huì)
D.資產(chǎn)負(fù)債部
A.按照形式原則，依法合規(guī)地開展金融創(chuàng)新
B.對(duì)每個(gè)理財(cái)計(jì)劃所匯集的資金進(jìn)行規(guī)范的會(huì)計(jì)核算
C.為每個(gè)理財(cái)計(jì)劃建立托管的明細(xì)賬
D.每個(gè)理財(cái)計(jì)劃對(duì)應(yīng)的投資資產(chǎn)組合實(shí)現(xiàn)單獨(dú)管理
A.不得發(fā)行和銷售無真實(shí)投資、無測算依據(jù)、無充分信息披露的理財(cái)產(chǎn)品
B.可以通過理財(cái)資金投資在月末、季末調(diào)節(jié)存貸比例
C.不得通過發(fā)行短期和超短期、高收益的理財(cái)產(chǎn)品變相高息攬儲(chǔ)
D.重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)期限在一個(gè)月以內(nèi)的理財(cái)產(chǎn)品的信息披露和合規(guī)管理
A.將存款單獨(dú)作為理財(cái)產(chǎn)品銷售
B.將理財(cái)產(chǎn)品與存款進(jìn)行強(qiáng)制性搭配銷售
C.將理財(cái)產(chǎn)品作為存款進(jìn)行宣傳銷售
D.對(duì)客戶購買理財(cái)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)承受能力持續(xù)評(píng)估
A.單筆認(rèn)購理財(cái)產(chǎn)品不少于100萬元人民幣的自然人
B.認(rèn)購理財(cái)產(chǎn)品時(shí)，個(gè)人或家庭金融凈資產(chǎn)總計(jì)超過100萬元人民幣，且能提供相關(guān)證明的自然人
C.單筆認(rèn)購理財(cái)產(chǎn)品不少于500萬元人民幣的機(jī)構(gòu)客戶
D.個(gè)人收入在最近三年每年超過20萬元人民幣或者家庭合計(jì)收入在最近三年內(nèi)每年超過30萬元人民幣，且能提供相關(guān)證明的自然人
A.在銷售文件中提供科學(xué)、合理的測算依據(jù)和測算方式
B.以醒目文字提醒客戶
C.表述的收益率測算依據(jù)和測算方式應(yīng)當(dāng)簡明、清晰
D.使用小概率事件夸大產(chǎn)品收益率或收益區(qū)間
A.可以；不得直接；可以
B.不可以；直接；不可以
C.不可以；不得直接；可以
D.可以；直接；不可以
A.5%
B.20%
C.35%
D.50%
A.實(shí)質(zhì)重于形式原則
B.一致性原則
C.可比性原則
D.相關(guān)性原則
最新試題
理財(cái)顧問服務(wù)，是指商業(yè)銀行向客戶提供的（）
根據(jù)《企業(yè)年金試行辦法》，職工滿足以下哪些條件可以從企業(yè)年金個(gè)人賬戶中支取資金（）
總行微博管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員不包括（）。
為保證擬錄用人員背景資料和工作經(jīng)歷真實(shí)可靠，可對(duì)擬聘用人員進(jìn)行背景調(diào)查，背景調(diào)查的內(nèi)容一般包括（）。
《銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)衍生產(chǎn)品交易業(yè)務(wù)管理辦法》規(guī)定，銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)申請(qǐng)基礎(chǔ)類資格，應(yīng)當(dāng)具備以下哪些條件（）
根據(jù)《中國民生銀行員工招聘管理辦法（修訂）》的規(guī)定，招聘面試工作小組應(yīng)由（）共同組成。
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民生銀行集中采購項(xiàng)目供應(yīng)商應(yīng)提供以下資格審查材料（）
根據(jù)《商業(yè)銀行穩(wěn)健薪酬監(jiān)管指引》，商業(yè)銀行應(yīng)制訂科學(xué)、合理、與長期穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展相適應(yīng)的薪酬管理制度。薪酬管理制度一般應(yīng)包括以下內(nèi)容（）。
應(yīng)作好資產(chǎn)池理財(cái)產(chǎn)品相關(guān)文檔資料保管工作。資產(chǎn)池理財(cái)產(chǎn)品相關(guān)文檔資料包括（）