A.圖示法
B.列表法
C.類比法
D.標準曲線法
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.經驗估工法
B.經驗比較法
C.分項綜合系數法
D.概算定額法
A.機械完成的過程
B.個人完成的過程
C.工人班組完成的過程
D.項目部完成的過程
A.經驗估工法
B.統(tǒng)計分析法
C.比較類推法
D.技術測定法
A.綜合時間定額
B.單項工序定額
C.綜合定額
D.綜合產量定額
A.條件不同
B.保險對象不同
C.目的不同
D.實施方式不同
A.簽訂合同的主體不合法或勞務分包內容與其企業(yè)資質不相符的
B.單項勞務分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的5倍
C.未進入當地市建筑業(yè)勞務交易中心公開交易,或者合同價與中標價不符的
D.未明確勞務作業(yè)承發(fā)包雙方單位的投訴受理人姓名及聯系電話的
A.外來工調配費
B.住房公積金
C.培訓費
D.文明施工費
A.按法定順序分配的原則
B.非有盈余不得分配原則
C.同股同權、同股同利原則
D.公司持有的本*公司股份不得分配利潤
A.費用是企業(yè)日常活動中發(fā)生的經濟利益的流出
B.費用將引起所有者權益的減少
C.費用可能表現為資產的減少,或負債的增加,或者兼而有之
D.費用只包括本*企業(yè)經濟利益的流出
A.簡單排序法
B.強制分配法
C.要素評定法
D.工作記錄法
最新試題
勞務分包隊伍人員中禁止使用不滿16周歲和超過50周歲人員,禁止使用在逃人員、身體或智力殘疾人員及其他不適應施工作業(yè)的人員。()
分包單位的技術負責人組織本*單位工程技術人員參加總包技術部門組織的圖紙交底。()
模板拆除必須在得到總包口頭批準的情況下才能進行,嚴禁過早拆模。()
建筑業(yè)目前屬于“臟、累、險、差”的勞動密集型行業(yè),多年來難于從城鎮(zhèn)招收建筑業(yè)工人。()
凡未簽訂勞動合同的人員,勞務管理人員必須限用人單位在3日內,與每位務工人員簽訂勞動合同,并留存?zhèn)浒?。(?/p>
用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的,勞動關系自用工之日起建立。()
工傷保險作為一種社會保險是國家強制實行的,企業(yè)必須參加,雇主責任險、人身意外險是商業(yè)保險,用人單位可以自愿選擇參加。()
施工過程中分包單位需按合同相關條款進行過程檢驗、試驗及質量驗收。()
公司項目經理是群體性突發(fā)事件的第一責任人,負責組織協(xié)調各方面工作,及時化解矛盾,防止發(fā)生群體性事件。()
非全日制用工雙方不得約定試用期。()