A.具體性技術(shù)
B.立即性技術(shù)
C.面質(zhì)技術(shù)
D.沉默技術(shù)
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A.行動的技術(shù)
B.具體化技術(shù)
C.立即性技術(shù)
D.沉默技術(shù)
A.尊重他的自身價值
B.尊重他表達自己的意見
C.相信來訪者有成長潛力
D.不支持他們發(fā)展獨特的自我
A.建立友好關(guān)系、接納與松弛
B.起始、過度、成熟、結(jié)束
C.提供新的態(tài)度或解決方法
D.活動主題和新人生觀
A.主要用于保障失業(yè)人員的基本生活
B.領(lǐng)取轉(zhuǎn)業(yè)訓練費、生產(chǎn)自救費
C.領(lǐng)取失業(yè)保險金期間的醫(yī)療補助
D.接受職業(yè)培訓、職業(yè)介紹的補貼
A.非因本人意愿中斷就業(yè)的
B.已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的
C.按規(guī)定參加失業(yè)保險，企業(yè)和本人已按規(guī)定繳費滿一年
D.與單位發(fā)生糾紛自愿離職的
A.失業(yè)保險
B.養(yǎng)老保險
C.醫(yī)療保險
D.工傷保險
A.養(yǎng)老、失業(yè)
B.醫(yī)療、工傷
C.生育、養(yǎng)老
D.財產(chǎn)、重大疾病
A.勞動爭議
B.勞動監(jiān)察
C.勞動仲裁
D.勞動訴訟
A.勞動監(jiān)察
B.工會組織
C.仲裁委員會
D.勞動爭議調(diào)解委員會
A.由國家、社會給予
B.給予一定物質(zhì)幫助至少能維持基本生活需要
C.對因喪失勞動能力和勞動機會而不能勞動或暫時終止勞動的勞動者
D.是一種社會福利制度
最新試題
案例中，（）培訓內(nèi)容相比之下不太適合對基層一線職業(yè)指導人員開展培訓。
根據(jù)案例，你認為小李和小季在接受任務后，首先要開展的工作是（）。
根據(jù)案例，你認為小李和小季在分類整理用工信息時，比較適宜的分類方法是（）
職業(yè)指導平臺建設(shè)在功能設(shè)計時要注意幾個原則，其中包括功能要更加精準、功能要更加綜合多元，以及功能要（）。
上述案例中，（）可能是該職業(yè)指導服務機構(gòu)在樹立服務品牌過程中最欠缺的一環(huán)。
從解決農(nóng)民工就業(yè)難這一結(jié)果上來看，該公共就業(yè)服務機構(gòu)的項目顯然是失敗的。那么，這一失敗的根本原因是（）。
下列哪一選項的工作改進對于提高培訓滿意度幫助不大？（）
以下各項中，（）不在開展職業(yè)指導服務應主要保障的四項經(jīng)費之列。
如案例中所述，將打造職業(yè)指導服務品牌作為推動職業(yè)指導工作的重要策略，那么，實施這一策略的主要目的是（）。
以下各項中，（）不是職業(yè)指導工作推動的基本目標。