群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于（）等原因。

組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。

領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果，可用（）來界定。

通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢(shì)動(dòng)機(jī)并按組織所需要的方式行動(dòng)，關(guān)于目標(biāo)，以下說法不準(zhǔn)確的是（）

價(jià)值觀的核心成分是（）

決策制定的影響因素有哪些？（）

群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）

下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對(duì)壓力的策略？（）

以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是（）

早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位？（）