A.假設(shè)清晰
B.符合戰(zhàn)略
C.領(lǐng)導(dǎo)重視
D.部分參與
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.戰(zhàn)略導(dǎo)向原則
B.價值創(chuàng)造原則
C.風(fēng)險匹配原則
D.風(fēng)險控制原則
A.戰(zhàn)略導(dǎo)向原則
B.融合性原則
C.適應(yīng)性原則
D.成本效益原則
A.杜邦公司
B.福特公司
C.通用公司
D.施樂公司
A.美國哈佛商學(xué)院的波特教授
B.日本東京大學(xué)的村山教授
C.英國牛津大學(xué)的亨利教授
D.荷蘭鹿特丹大學(xué)的史密斯教授
A.分析內(nèi)外部因素
B.制定長期計劃和目標(biāo)
C.制定短期計劃和目標(biāo)
D.編制預(yù)算
最新試題
以下關(guān)于風(fēng)險矩陣的說法正確的是（）
以下關(guān)于商業(yè)目標(biāo)設(shè)計順序表述正確的是（）①因果關(guān)系細(xì)分各子目標(biāo)直至形成可以指導(dǎo)個人行動的績效指標(biāo)和目標(biāo)②根據(jù)使命愿景，確定戰(zhàn)略目標(biāo)③將每個維度具體分解為與使命和戰(zhàn)略目標(biāo)相一致的子目標(biāo)④將企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)劃分為財務(wù)、客戶、內(nèi)部流程、學(xué)習(xí)與成長四個維度
沒有考核，就沒有管理。企業(yè)進(jìn)行風(fēng)險管理考核的目標(biāo)是（）
風(fēng)險治理和文化的重要性體現(xiàn)在（）
以下關(guān)于波士頓矩陣與企業(yè)戰(zhàn)略選擇的說法錯誤的是（）
以下哪些屬于運營風(fēng)險管理框架要考慮的內(nèi)容（）
戰(zhàn)略制定是實施戰(zhàn)略管理的基礎(chǔ)，企業(yè)戰(zhàn)略制定的正確與否直接關(guān)系到企業(yè)戰(zhàn)略管理的成敗，對于戰(zhàn)略制定風(fēng)險的應(yīng)對方法有（）
以下哪一項不能體現(xiàn)風(fēng)險文化的“軟功能”？（）
以下哪些屬于風(fēng)險管理三道防線中銷售業(yè)務(wù)流程中存在的風(fēng)險點及對應(yīng)的考核指標(biāo)（）
以下對于企業(yè)風(fēng)險管理的程序排序正確的是（）①風(fēng)險信息、溝通與報告②風(fēng)險識別③戰(zhàn)略與目標(biāo)設(shè)定④風(fēng)險應(yīng)對⑤風(fēng)險評價⑥風(fēng)險管理考核與評價