A.優(yōu)先權(quán)沖突
B.人力資源沖突
C.管理程序沖突
D.成本費(fèi)用沖突
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A.常發(fā)生在項(xiàng)目組內(nèi)部不同小組之間
B.常發(fā)生在客戶和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)之間
C.常發(fā)生在管理決策層和項(xiàng)目執(zhí)行層之間
D.項(xiàng)目進(jìn)程中由于某些工作需要多少成本費(fèi)用而產(chǎn)生的沖突
A.人力資源沖突
B.技術(shù)沖突
C.管理程序沖突
D.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員個(gè)性沖突
A.人力資源沖突
B.管理程序沖突
C.項(xiàng)目進(jìn)度沖突
D.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員個(gè)性沖突
A.權(quán)力與地位的差異
B.目標(biāo)不相容,沒(méi)看到企業(yè)的同一目標(biāo),而只看到各自的績(jī)效目標(biāo)
C.價(jià)值觀的差異
D.歸因失誤
A.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
B.項(xiàng)目成員
C.項(xiàng)目利益相關(guān)人
D.項(xiàng)目經(jīng)理
最新試題
關(guān)于競(jìng)爭(zhēng)(個(gè)體利益受到侵害)的歸因失誤,說(shuō)法錯(cuò)誤的是:()
解決各種沖突的常用策略包括:()
導(dǎo)致出現(xiàn)語(yǔ)義障礙的因素包括:()
以下屬于項(xiàng)目沖突的是:()
()的主要特征是尋求一種折中方案,使每個(gè)成員都得到某種程度的滿意,但這種策略下確定的方案并不一定是合適的。
關(guān)于“競(jìng)爭(zhēng)或強(qiáng)制策略”,以下說(shuō)法正確的是:()
關(guān)于選擇性知覺(jué)的說(shuō)法正確的是:()
解決沖突關(guān)鍵四步的第一步是:()
()不屬于項(xiàng)目?jī)?nèi)部環(huán)境障礙形成的相關(guān)因素。
項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的基本項(xiàng)目溝通關(guān)系包括:()