A.“戰(zhàn)略思想”
B.信念、思想、觀念
C.哲學(xué)觀
D.思維方式
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A.護(hù)理人員的專業(yè)素質(zhì)
B.護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)能力
C.護(hù)理管理的水平
D.護(hù)理人員的性格氣質(zhì)
A.“資格認(rèn)定”
B.“專業(yè)操守”
C.“實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)”
D.“專業(yè)表現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)”
A.宗教意識(shí)
B.人道主義
C.職業(yè)素養(yǎng)
D.道德意識(shí)
A.重視醫(yī)療環(huán)境的改善
B.開始重視護(hù)理人員的訓(xùn)練、護(hù)理技術(shù)的發(fā)展和護(hù)理崗位分工
C.尚屬經(jīng)驗(yàn)型
D.形成了系統(tǒng)的管理思想
A.現(xiàn)實(shí)中存在簡(jiǎn)單的、界限清晰的、純粹的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制的起點(diǎn)和終點(diǎn)
B.將管理者所履行的職能描述為一種過(guò)程的觀點(diǎn)更為符合實(shí)際情況
C.當(dāng)管理者進(jìn)行管理時(shí)，他們的工作通常以連續(xù)的方式也就是以過(guò)程的方式體現(xiàn)出來(lái)
D.管理過(guò)程就是從事計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制的過(guò)程
最新試題
尚未得到社會(huì)公認(rèn)，正在做出成績(jī)，具有發(fā)展前途的人才，被稱為（）
護(hù)理安全管理中，對(duì)護(hù)理差錯(cuò)的處理原則是（）。
被稱為全視角評(píng)價(jià)法，對(duì)被考核者工作業(yè)績(jī)進(jìn)行多角度、全方位評(píng)價(jià)并反饋的方法，是以下哪種績(jī)效考核方法？（）
關(guān)于護(hù)士執(zhí)業(yè)錯(cuò)誤的是（）
營(yíng)造高效護(hù)理團(tuán)隊(duì)的組織文化，具有以下哪些作用？（）
現(xiàn)代教育觀強(qiáng)調(diào)醫(yī)學(xué)教育是一個(gè)終身學(xué)習(xí)的過(guò)程，以上觀點(diǎn)符合護(hù)理人才成才的哪項(xiàng)特點(diǎn)？（）
建立“能者上，平者讓，庸者下”的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，符合以下哪項(xiàng)護(hù)理人力資源發(fā)展趨勢(shì)？（）
護(hù)理質(zhì)量控制的核心目的是（）。
護(hù)理團(tuán)隊(duì)管理中，維護(hù)護(hù)理團(tuán)隊(duì)人際關(guān)系的基本原則包括以下哪些內(nèi)容？（）
以下哪項(xiàng)不是護(hù)理安全管理制度的內(nèi)容？（）