單項選擇題一個組織制定了集中戰(zhàn)略，這種戰(zhàn)略要求人力資源規(guī)劃聚焦于招聘、選拔某方面的專業(yè)技術人員，如生產、銷售、高層管理人員，為組織的順利運行和成長構建合理的人力資源隊伍，即（）

A、成長階段
B、創(chuàng)業(yè)階段
C、成熟階段
D、衰退階段


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1.單項選擇題一般而言，勞動力市場的結構被劃分為藍領員工市場、職員市場、專業(yè)技術人員市場和管理人員市場。組織的工作結構、人員素質和人員構成最終取決于（）的結構與相互作用。

A、組織內部和外部勞動力市場
B、組織內部勞動力市場
C、組織外部勞動力市場
D、市場外部和內部的勞動力市場

2.單項選擇題人力資源規(guī)劃最終目的是通過人員管理獲得和保持企業(yè)競爭優(yōu)勢的機會。過程的階段不包括（）

A、調查分析準備階段
B、進行供給和需求的預測階段
C、規(guī)劃的制定和實施階段
D、規(guī)劃的評估和設計階段

4.單項選擇題企業(yè)的人力資源規(guī)劃按照其影響的范圍，可以分為（）

A、總體規(guī)劃和業(yè)務計劃
B、總體規(guī)劃和具體實施
C、業(yè)務計劃和總體目標
D、總體規(guī)劃和業(yè)務目標

5.單項選擇題人力資源規(guī)劃有利于組織的戰(zhàn)略、目標、愿意的實現(xiàn)。即（）

A、可以幫助組織識別戰(zhàn)略目標
B、有助于創(chuàng)造組織實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的內部環(huán)境
C、為戰(zhàn)略目標提供人力資源保障
D、以上都是